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●営業・事務・タイヤ交換スタッフをサポートする役割です。 ●お客様、タイヤメーカー様とのやり取りは電話が中心 ●タイヤの、日々の仕入・出荷・在庫管理 ●タイヤのお客様への配送、タイヤの保管場所への積み込み ●翌日のタイヤ交換に備えてタイヤの事前準備 ●店舗でのタイヤ見積り対応、販売対応、来客来店対応 ●伝票記入、ＰＣ入力等 ●タイヤの見積り作成 【給与】 月給：260,000 円〜280,000 円 【内訳】 基本給：206,300円〜222,000円 固定残業代：53,700円〜58,000円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、 固定残業代として支給し３５時間を超える時間外労働は追加で支給。 （これは固定残業代の積算根拠となるもので、実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではありません） ◇試用期間あり 期間：3ヶ月〜6ヶ月◇ ※試用期間の賃金 月額25万円〜28万円 《例１》 基本給：206,122円 固定残業代：53,638円 月額：259,760円 《例２》 基本給：222,000円 固定残業代：58,000円 月額：280,000円 ■モデル賃金 入社3年、29歳、所長 ・エリアマネージャー ：年収550万 入社5年、26歳、副店長・セールスマネージャー：年収550万

ダンプ、トラックのタイヤ交換になります。 【研修制度】 熟練者向けのタイヤメーカーの研修を受講頂き知識を深めていただきます。 【経験者もOJT研修から】 出張カ一、PIT内作業等はOJTで先輩社員が教えて行います。 【2025年研修について】 サービスアドバイザー研修を受講頂きます。 タイヤ、ホイール等の知識、劣化や摩耗状態の知識の習得。 ・信用金庫様主催のビジネスマナー研修を受講頂きます。 【給与】 月給：350,000円 【内訳】 基本給：277,700円 固定残業代：72,300円 ※試用期間中の労働条件は異なる ※試用期間: あり (3ヶ月〜6ヶ月) 【試用期間の資金について】 月額：310,000円 【内訳】 基本給：245,900円 固定残業代：64,100円 試用期間中の固定残業：有 【固定残業代に関する特記事項】 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、 固定残業代として支給し35時間を超える時間外労働は追加で支給。 これは固定残業代の積算根拠となるもの。 実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。

ダンプ、トラックのタイヤ交換になります。 【研修制度】 タイヤメーカー研修を受けて頂き知識を蓄積して頂きます。 外部ビジネスマナー研修も受講頂きます。 【安心のOJT研修】 出張カ一、PIT内作業等はOJTで先輩社員が教えて行きます。 その方の習得速度に沿ったOJTで仕事を習得して行きます。 【2025年研修について】 サービスアドバイザー研修を受講頂きます。 タイヤ、ホイール等の知識、劣化や摩耗状態の知識の習得。 【給与】 月給：320,000円 【内訳】 基本給：253,900円 固定残業代：66,100円 ※試用期間中の労働条件は異なる ※試用期間: あり (3ヶ月〜6ヶ月) 【試用期間の資金について】 月給：280,000円 【内訳】 基本給：222,000円 固定残業代：58,000円 試用期間中の固定残業：有 【固定残業代に関する特記事項】 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、 固定残業代として支給し35時間を超える時間外労働は追加で支給。 これは固定残業代の積算根拠となるもの。 実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 【年収例】 入社3年、29歳、所長・エリアマネージャー：年収550万円 入社5年、26歳、副店長・セールスマネージャー：年収550万円